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牟平人大：让代表建议掷地有声

　　换届以来，烟台市牟平区人大常委会以提高代表素质为基础，以健全和完善制度为保障，努力提升代表建议的质量及办理工作水平，取得积极成效。

　　练好内功——提高代表建议可行性

　　牟平区人大常委会通过强化代表培训、组织代表活动等措施，努力提升代表履职能力，为提高代表建议质量筑牢基础。通过举办培训班、以会代训、邀请代表列席常委会会议、组织代表参与调研视察活动等多种方式，对代表开展有重点、分层次、多形式的培训。今年举办了为期2天的新一届区人大代表履职能力提升学习班，让代表在培训中学习人大知识、了解全区工作、提升履职能力。

　　常委会加强代表小组规范化建设，推进代表小组活动常态化、制度化、规范化，指导代表小组开展学习、调研、视察等活动，提高依法履职的能力和水平。

　　精调细研——提高代表建议针对性

　　为让代表建议能更好地服务大局、紧贴民生，今年结合年中集中联系代表活动，牟平区人大常委会向代表通报区委、区人大常委会、“一府一委两院”半年的重点工作情况，让代表随时掌握相关工作的最新动态，确保代表在提建议时能紧扣全区经济和社会发展中心选题。

　　通过打造代表主题实践活动、“双联系”等平台载体，让代表深入基层、深入群众认真开展调查研究，激励代表更好地接地气、察民情、聚民智、惠民生，做到民有所呼、我有所应。

　　建章立制——提高建议办理规范性

　　换届后，牟平区人大常委会高度重视相关制度建设，修改完善《代表建议、批评和意见督办办法》，对代表建议的交办、办理、监督检查等方面做了详细规定，加大重点建议督办力度，切实推动代表建议转化为改进工作的实际成果。

　　同时，理顺完善了代表建议工作配套制度。实施代表建议归口负责制，根据代表所提建议涉及的领域，将建议分类下发至常委会相关工作机构，要求各工作机构要对所负责的代表建议认真进行调研并加强跟踪落实，确保每条建议都有人抓、有人管，并将代表建议办理情况纳入政府督查考核，推动代表建议办理由“答复满意”向“结果满意”转变。

　　强化督办——提高建议办理实效性

　　区人大常委会通过建立健全工作机制，进一步加大代表建议的跟踪问效力度。

　　对近年来代表多次提出、久拖未办、办理效果不明显的建议认真进行梳理，重新进行转办，并选取部分有代表性的建议列入常委会年度监督工作计划，运用听取情况汇报、专题询问等方式重点进行跟踪问效，直至建议真正得以落实。

　　对代表建议办理情况跟踪督办，通过制定代表建议办理工作时间表、定期召开建议办理工作调度会等方式，督促承办部门提高办事效率。

　　对于重点建议，探索实行常委会领导牵头分工督办、区政府领导对口领办、职能部门具体承办的“大督办”机制，推动形成全覆盖齐抓共干的工作格局。

　　责编：王晶 丛萍 徐榕悦