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李丰:把基层劳动者的“急难愁盼”记在心里

发布时间:2023-03-24 作者:佚名 来源:中国人大网

  “作为一名基层一线工作者,我将牢记习近平总书记嘱托,不断苦练业务基本功,以高质量发展增强企业核心竞争力。”从全国人大会议返回工作岗位,李丰迅速从“参会模式”切换到“行动模式”,他表示,“要学习贯彻好总书记在大会闭幕会上的重要讲话精神,以实际行动将两会精神落实落深。”

  

  李丰,十四届全国人大代表、上海熊猫机械(集团)有限公司采购经理。摄影/张驰

  李丰是上海熊猫机械(集团)有限公司采购经理,曾荣获上海市年度农民工先进个人。今年,李丰再次当选全国人大代表,开启新的履职之路。

  “我一直扎根在企业一线,为基层劳动者代好言是我永恒不变的履职初心。”过去五年,李丰提交了十多件建议,内容涉及困境儿童保障、灵活用工人员社会保障、老旧小区改造等诸多民生难点。

  “我是农民工,更懂农民工。”李丰坚持为基层劳动者鼓与呼。“很多进城务工人员子女留在农村由祖辈看管照顾,也有一些孩子随父母进城面临着适应和融入新环境的问题。”李丰说,成年人离开家乡、外出工作都非易事,更不用说孩子了。无论是和父母分离、留守家乡,还是跟着父母搬到陌生环境,对孩子来说都是一个挑战。他在调研中了解到,一些外来务工人员的孩子因家庭经济困难、自身残疾、缺乏有效监护等问题,面临着生存发展和安全困境,不仅不利于儿童健康成长,而且影响社会和谐。

  为此,李丰连续两年提交了尽快推进建立困境儿童保障机制的建议。令他欣慰的是,这些建议引起了国家相关部委的关注和重视,从中央到地方,针对困境儿童,越来越多的政策支持在相继出台。“代表要有一双发现问题的眼睛。”李丰说,自己在基层工作,发现的困难和问题往往都是农民工等群体普遍遇到的,基层群众对国家一些政策可能不太了解,或者不知道如何反映意见,这就需要人大代表去发现去呼吁去讲解。

  这些年,李丰开始关注新就业群体的权益保护。他在调研中发现,由于跨省劳务外包形式的存在,部分外来务工人员虽在上海工作,却在外地缴纳社保金,因而无法享受上海当地的保障政策。“像网约车司机、外卖小哥、快递员等很多并不是相关公司的正式员工,而是通过外包的方式按小时或订单获得报酬。”李丰认为,业务外包这种用工模式虽然更灵活、为劳动者带来更多的就业机会,但背后也存在着诸多隐患。比如,一些外包公司存在不规范用工行为,外包人员的劳动保障权益受损时维权通道不畅等。在去年的全国人代会上,李丰和其他代表共同提交了关于规范外包类灵活用工模式的建议,坚持为基层劳动者代言发声。他们建议,健全劳务外包相关法律法规,畅通外包人员维权渠道,加大属地工会及行业工会的建立和覆盖力度,及时吸收外包工、派遣工及灵活就业类劳动者入会。

  五年来,李丰认真学习代表履职的各种知识,积极参加各项履职活动,逐渐摸到了当好代表的门道。“比如说,每年我们都有好几场专题培训,我基本要参加三至四场,就为了通过培训扩充自己的知识库。最明显的变化就是,前几年审议‘两高’工作报告,我都不知道怎么发表意见,但现在我对这个领域熟悉多了,不管是知识产权纠纷化解,还是未成年人司法保护,我都有了自己的心得。”五年的履职实践,进一步深化了李丰对人民代表大会制度的认识,也留下了许多难忘的记忆。李丰的眼界变得更宽了,世界变得更大了。

  “现在公司里不少人喜欢喊我‘李代表’,一些其他企业的同行也会特地打电话来找我反映情况。”李丰说,“能得到大家的信任,当好桥梁和纽带,我就觉得自己这个代表没白当。”李丰表示,他会一如既往关注基层劳动者面临的那些困难事儿,反映他们的所思所想所盼,提出高质量的议案建议。


原文链接:http://www.npc.gov.cn/npc/kgfb/202303/1b59774e42a044ea9e057d286c026b79.shtml
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